Governo antecipa pagamento do 13º salário dos servidores para o dia 16
Medida beneficia mais de 1 milhão de servidores públicos ativos, inativos e pensionistas dos três poderes
O governador Geraldo Alckmin antecipou para o dia 16 de dezembro o pagamento da segunda parcela do 13º salário dos servidores públicos estaduais, que normalmente ocorreria no dia 20. Os servidores já receberam 50% do valor no mês de aniversário.
“Nós estamos adiantando este pagamento, então, no dia 16 estará depositado R$ 1,6 bilhão do 13º salário de 1,077 milhão de servidores da ativa, aposentados e pensionistas”, afirmou o governador.
O valor líquido do pagamento será de R$ 1,60 bilhão. A medida beneficia 1,077 milhão de servidores públicos ativos, inativos e pensionistas dos três poderes (Executivo, Legislativo e Judiciário) e das Autarquias (exceto Universidades).
Da Secretaria da Fazenda
Flit Paralisante 
Como o xuxu é bonzinho!!!!!! Somente depois do dia 16/12/11 deverá sair as listagens dos Escripols e Investipols, dos Médicos Legistas, Aux. de Papi e de Aux. de Necro que já haviam completados ou completaram 15 anos (5475 dias) de efetivo exercício em suas respectivas carreiras até 25/10/11, para receberem salários de 2 ª Classe a partir de quando só o diabo, ou Deus sabe quando, retroativos a 25/10/11 ou a quando completaram os 15 anos de efetivo exercício em suas respectivas carreiras (se isso ocorreu após 25/10/11).
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Já estou devendo asegunda parcela do 13º salário pro Banco do Brasil desde março! Nem vou ver…
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EU CONTINUO CALÇA BRANQUINHAAAAAAAAAA QUANTOS ANOS MESMO ??? QUE AMOR DE GOVERNADOR
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DA PRA COMPRAR UM PANETONE E UM PERU?
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07/12/2011 – Funcionário público ganha portabilidade de salário em 2012
Reportagem do Portal IG aponta que, a partir de janeiro de 2012, os funcionários públicos poderão escolher em qual banco vão receber o salário. A chamada portabilidade de conta chega três anos depois da liberação para os funcionários de empresas privadas. Para especialistas, a medida é uma tentativa saudável do Banco Central (BC) de incentivar a concorrência entre os bancos, mas há vários obstáculos pelo caminho. Falta de informação e de interesse dos bancos, comodismo dos clientes e burocracia estão entre os entraves.
Com a portabilidade, as contas podem ser mudadas sem cobrança de tarifas ou custos adicionais. A mobilidade faz parte de um amplo pacote elaborado em 2006 pelo Banco Central (BC) para estimular a concorrência entre bancos. Além da conta-salário, as medidas incluem a portabilidade do cadastro dos clientes e mesmo de operações de crédito. Neste caso, a pessoa pode transferir um empréstimo de um banco para outro que oferecer melhores condições de pagamento.
Quem quiser receber seus vencimentos em outro banco terá de fazer um único comunicado à instituição financeira a que está vinculado hoje. A partir daí, o banco terá de transferir, sem custo e no mesmo dia, o salário do cliente para a conta informada previamente.
Em sua primeira entrevista coletiva após assumir a presidência do BC, no começo deste ano, Alexandre Tombini ressaltou os esforços da autoridade monetária para reduzir as margens de lucro dos bancos. “O BC tem um grupo que estuda medidas para atuar nesse tema. Reforçamos a portabilidade do crédito, do cadastro, da conta-salário, por exemplo. São várias medidas tomadas para facilitar o trânsito de clientes bancários entre instituições”, afirmou. “O spread caiu ao longo do tempo, mas ele continua alto. Essa é uma agenda que continua.”
Dúvidas
O problema é que experiências anteriores de portabilidade ainda não surtiram os efeitos esperados pelos especialistas. No caso da portabilidade de crédito, ainda há pouca procura pelos clientes de bancos. Segundo o BC, o volume transferido de um banco para outro ficou em R$ 325 milhões em junho, enquanto o saldo de crédito do sistema financeiro foi de R$ 1,9 trilhão. Foram 28.758 operações de portabilidade, com valor médio de R$ 11.306.
Saiba mais: Migração de crédito entre bancos emperra no País
Para Maria Inês Dolci, coordenadora institucional da Proteste, a migração de crédito ainda é tímida por falta de interesse dos bancos. “Para mudar, o cliente precisa ir ao gerente, que não tem interesse na mudança, pois o banco tem suas políticas de retenção de clientes. Muitas vezes, o correntista acaba sendo convencido a ficar.” Na visão de Maria Inês, o melhor caminho para mudar essa situação é mais informação. “Os bancos precisam ser mais transparentes.”
Essas negociações muitas vezes acabam resultando em tarifas menores para os clientes, o que reduz a mobilidade de contas, mas acaba se refletindo em benefícios aos correntistas. Mas os especialistas vêem essa movimentação como marginal.
“Folhas de pagamento em geral são extremamente importantes para os bancos”, diz o Ricardo Mollo, professor do Insper que já foi diretor do Itaú Unibanco. Segundo ele, as instituições financeiras usam os salários como uma maneira de reter clientes. “Um banco de varejo vive de escala e, com as folhas, pode oferecer pacotes customizados, com redução de tarifas.”
Ele não acredita em grandes mudanças na divisão de contas pelos bancos, após a liberação da migração para funcionários públicos. “Abrir conta corrente não é um trabalho fácil. É demorado e burocrático.” Além disso, lembra, há poucos bancos comerciais grandes no país, o que limita a concorrência.
Outro ponto que deve garantir clientes é a oferta de crédito consignado juntamente com o pacote da conta corrente. Segundo Mollo, o Banco do Brasil (BB) atuou fortemente nessa área, fazendo ofertas agressivas de exclusividade de folha aliada a consignado. “O BC soltou uma norma proibindo essa prática, mas apenas para os novos contratos.”
O número de cidades que possuem apenas um banco também é um fator de restrição à portabilidade. “Muitos funcionários públicos não terão para onde mudar”, diz Luis Miguel Santacreu, analista de bancos da agência classificadora de risco Austing Rating. Ele também não acredita que a medida resultará em guerra de tarifas pelos bancos. Além da concentração bancária, ele lembra que os clientes de bancos não são organizados e perdem força na hora de pleitear taxas menores.
BB
Para os especialistas, em tese o BB é a instituição que mais tem a perder com a liberação das contas. “O Banco do Brasil entrou agressivamente nos últimos anos comprando folhas de funcionários públicos em todo o país. O Estado e a Prefeitura de São Paulo, por exemplo, têm conta no BB”, diz Mollo, do Insper. Para Santacreu, o banco tentará proteger a base de clientes já conquistada, fazendo campanha para tentar mantê-la, caso sinta-se ameaçado.
O Banco do Brasil é responsável atualmente por grande parte do pagamento de salários dos servidores públicos no país. São cerca de 7 milhões de servidores públicos, que representam 12% da base de clientes pessoas físicas total do BB.
Atualmente o banco é o agente financeiro nos seguintes estados: Santa Catarina, Paraná, São Paulo, Minas Gerais, Mato Grosso do Sul, Mato grosso, Bahia, Paraíba, Rio Grande do norte, Piauí, Maranhão, Rondônia, Roraima, Acre, Tocantins e Amapá. As capitais: São Paulo (SP), Belo Horizonte (MG), Goiânia (GO), Cuiabá (MT), Palmas (TO), Porto Velho (RO), São Luiz (MA), Teresina (PI), Fortaleza (CE), Natal (RN), João Pessoa (PB), Recife (PE), Maceió (AL), Macapá (AP), Boa Vista (RR) e Rio Branco (AC).
Consultados, dois dos quatro maiores bancos do país – Itaú e Santander – não comentaram o assunto.
O Banco do Brasil disse que os servidores públicos federais e militares das Forças Armadas já podem optar pelo banco onde preferem receber seu salário e afirma que se mantém na liderança da preferência desses clientes.
A instituição diz que está investindo em diversas frentes para ampliar a capacidade de atendimento aos clientes desse nicho. Foi criado um grupo de trabalho para acompanhar todo o processo de aprimoramento e qualificação do atendimento, monitoramento do mercado, proposição de soluções inovadoras e divulgação das melhores práticas.
“O BB contratou mais funcionários, está ampliando a quantidade de agências Estilo, investindo na qualificação de seus profissionais e aperfeiçoou seus canais de atendimento complementares (internet, terminais de autoatendimento, SMS), além do desenvolvimento do CRM (Customer relationship management), visando aprimorar o relacionamento bancário com os clientes”, continua. O banco diz que o início da portabilidade será um bom momento para reafirmar o compromisso de ser o “Banco do Servidor Público”.
O Bradesco se posicionou apenas sobre a folha de pagamentos dos 460 mil servidores do Rio de Janeiro, que começará a processar em janeiro. O leilão para comprar esse direito foi realizado em maio, na venda do Berj. De acordo com o Bradesco, desde o início do processo a instituição já sabia que a portabilidade seria permitida em 2012. “O Bradesco acredita que poderá manter o relacionamento com os servidores a partir de uma prestação de serviços de qualidade e produtos que ofereçam benefícios”, afirma.
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Edição do dia 07/12/2011
07/12/2011 23h54 – Atualizado em 07/12/2011 23h54
Policial morre durante negociação com bandido em São Paulo
Bandido atirou contra policiais enquanto negociava liberação de reféns.
Os reféns não ficaram feridos.
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Um bandido abriu fogo contra a polícia quando negociava para entregar reféns em São Paulo nesta quarta-feira (7). Três homens assaltaram uma loja de material de construção, numa das estradas mais movimentadas da região sul de São Paulo. A polícia foi chamada e várias viaturas cercaram o local.
Dois bandidos conseguiram fugir. O terceiro fez reféns e foi cercado pela polícia. Durante a negociação, o bandido atira nos policiais, duas vezes. É baleado em seguida, mas ainda reage. Ele cai e leva vários tiros.
Dois policiais foram feridos. Um deles, um major, estava sem colete e morreu ao chegar ao hospital. O outro policial militar foi internado e não corre risco de morrer. Segundo a Secretaria Municipal de Saúde, o bandido chegou morto ao hospital.
“Tudo, absolutamente tudo que for pertinente a essa concorrência vai ser objeto de apuração pela Civil e pela Militar. Não podemos prever que saia exatamente conforme os padrões como a gente quer. A surpresa isso vai ser verificado dentro da investigação”, fala o tenente-coronel, Fernando Demétrio de Oliveira.
Os reféns não ficaram feridos. Ao saírem da loja, eles foram aplaudidos.
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poderia pagar dia 20 mesmo, porém com um aumento real, não essa mixaria.
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is friday, friday pay day.
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SERA QUE VAI DAR PARA COMPRAR UM FRANGO…………………………………..OU UM KILO DE MIUDOS PARA O NATAL…..
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ESSE GOVERNABOSTA NÃO FEZ MAIS QUE OBRIGAÇÃO.
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Infelizmente de 1,60 bilhão “líquido” que ele falou, 13% (previdência + IAMSPE) voltam para o próprio Estado…
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É gente, tem eleição chegando. Estão todos assustados, pois irão perder a Prefeitura de São Paulo para o PT e isso será um chute no PSDB. Estão tentando mostrar para nós, que o psdb é bonzinho.
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Vou comprar uam cherokee.
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QUE BELEZA, VOU DEIXAR DE PAGAR QUATRO DIAS A MENOS DE JUROS KKKKKKKKKK. MAS PENA QUE NÃO COBRE NEM UM TERÇO DO QUE DEVO. MAIS UM DIA A JUSTIÇA(?) SERÁ FEITA, DE UM MODO OU DE OUTRO.BALA NELES!!!!!!!!!!!
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Que governador bonzinho, votemos nele e no psdb em todas as eleições possiveis !!!!!!!!!!!!
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Diário Oficial Poder Executivo – Seção II sexta-feira, 9 de dezembro de 2011 – pág. 18
CONSELHO DA POLÍCIA CIVIL
Comunicado
Lista provisória de nomes indicados à promoção pelos
critérios de ANTIGUIDADE e MERECIMENTO na Carreira de
DELEGADO DE POLÍCIA, conforme relação de vagas divulgada
através da Portaria C.P.C. nº. 22, de 05 de dezembro de 2011.
I
Para 25 vagas, na Classe Especial, por Merecimento, sendo
05 preexistentes e 20 criadas, nos termos do art. 25 c.c. o art. 3º
das Disposições Transitórias, da Lei Complementar nº. 1.152, de
25 de outubro de 2011. (NOME, R.G.):
ADILSON DA SILVA AQUINO, 15.219.182; AGOSTINHO
SÉRGIO GOMES, 04.140.574; ALBANO DAVID FERNANDES,
11.911.134; ANTONIO CESAR SILVA, 07.775.338; ANTONIO
SOARES DA COSTA NETO, 07.999.536; CARLOS ROBERTO
BENITO JORGE, 03.640.006; CELSO REIS BENTO, 07.733.203;
CIRO DE ARAUJO MARTINS BONILHA, 05.908.698; DEJAIR
RODRIGUES, 05.180.631; ELY VIEIRA DE FARIA, 06.581.996;
FÁBIO CESNIK, 02.899.917; GUERDSON FERREIRA, 07.901.977;
ÍTALO MIRANDA JÚNIOR, 05.850.557; JOÃO BARBOSA FILHO,
08.820.351; JOÃO JOSÉ DUTRA, 07.640.340; JOSÉ APARECIDO
SANCHES SEVERO, 08.343.765; JOSÉ FERREIRA BOUCINHA
NETO, 09.171.335; JULIANA PEREIRA RIBEIRO GODOY RODRI-
GUES, 10.881.579; LUIS OTÁVIO CAVALCANTI SOARES DE
ARAÚJO, 09.049.601; MARCOS BUARRAJ MOURÃO, 08.859.398;
MARIO LEITE DE BARROS FILHO, 09.228.543; MARTHA ROCHA
DE CASTRO, 06.812.023; MAURICIO GUIMARÃES SOARES,
18.288.288; MAURO GUIMARÃES SOARES, 16.297.007; OSWAL-
DO ARCAS FILHO, 14.625.477; REGINALDO ANTONIO BORRO,
04.755.268 e WILSON CORREIA SILVA, 11.372.007.
II
Para 19 vagas, 07 preexistentes e 12 decorrentes na 1ª Clas-
se, por Antiguidade, nos moldes previstos na Lei Complementar
nº. 1.152, de 25 de outubro de 2011:
POSIÇÃO NOME R.G. CLASSE CARREIRA SERV.
PÚBLICO
01 JOSÉ F. CAVALCANTE FILHO 4415137 5186 8953 12562
02 WINDOR CLARO GOMES 8582285 5148 8641 12332
03 NILCE SEGALLA 5376443 5137 8753 8753
04 LUVERCI DA COSTA MELLO 5202645 5121 8723 14392
05 HUMBERTO PARRO NETO 7168474 5121 8723 8723
06 MAURÍCIO VIEIRA SILVA 11352266 5121 8363 10923
07 MARCUS CAMARGO DE LACERDA 9146446 5121 8149 8149
08 EDSON GIANUZZI 7592347 5103 8131 13147
09 JOSÉ DORNELES COSTA 5972763 5068 8540 13111
10 GERSON LUIZ MUNHOZ PONTES 8861145 5068 8540 12961
11 PAULO ROBERTO CECATTO 9816473 5068 8540 12742
12 FERNANDO MANOEL BARDI 15546109 5068 8149 9073
13 GRACIELA DE L. D. AMBRÓSIO 15574005 5068 8033 9415
14 MARCO ANTONIO GARBELLINI 6818768 5068 7846 12587
15 GILBERTO DE CASTRO FERREIRA 8481275 5046 9045 9130
16 ADEMIR DE SOUZA CABEÇO 9048902 4994 8540 12601
17 PAULO ROBERTO DE LARA SILVA 9398937 4994 8540 11541
18 ORILDO NOGUEIRA 13909789 4994 8540 10667
19 ALTAIR DE ANTONIO JOAQUIM 8832283 4994 8540 10317
III
Para 20 vagas, 07 preexistentes e 13 decorrentes na 1ª Clas-
se, por Merecimento, nos moldes previstos na Lei Complementar
nº. 1.152, de 25 de outubro de 2011. (NOME, R.G.):
ALEXANDRE GALANTE ALENCAR ARANHA, 11.900.001;
ARLINDO JOSÉ NEGRÃO VAZ, 09.414.565; CARLOS ALBER-
TO GOMES DA ROCHA SILVA, 06.807.117; EDISON REMIGIO
DE SANTI, 05.049.678; EYMARD BERTHO FERREIRA JÚNIOR,
04.668.562; GILMAR CAMARGO BESSA, 14.001.422; JOSÉ
GERALDO DA SILVA, 13.560.340; JOSÉ MANOEL MARTINS,
07.861.197; MÁRCIO BICUDO TOSATTI, 09.776.801; MARIA
ANGÉLICA GONÇALVES ROSA, 11.672.039; MAURO FACHINI
CIFERRI, 08.111.904; OSVALDO APARECIDO BAPTISTA ENGICHT,
12.856.836; PAULO EDUARDO TEIXEIRA DANTAS, 15.448.698;
PAULO HENRIQUE NAVARRO BARBOSA, 13.737.527; PAULO
JOSÉ ESTEIA PICARRO, 11.717.840; RAYMUNDO CORTIZO SOBRI-
NHO, 07.725.369; REINALDO VICENTE CASTELLO, 16.547.320;
RICARDO LUIZ DE PAULA MARTINES, 11.262.747; ROSEMARY
SINIBALDI DE CARVALHO, 08.052.989; SILVIO MIGUEL MAR-
QUES VICENTIN, 10.698.180; SUELI ISLER, 06.848.448 e VERNEI
ANTONIO DE FREITAS, 05.860.795.
IV
Para 23 vagas, 03 preexistentes e 20 decorrentes na 2ª Clas-
se, por Antiguidade, nos moldes previstos na Lei Complementar
nº. 1.152, de 25 de outubro de 2011:
POSIÇÃO NOME R.G. CLASSE CARREIRA SERV.
PÚBLICO
01 ZILAH PEREIRA DE ABREU 7578771 4221 5310 8580
02 SILVIA F. BETTI A. TAVARES 13809589 4149 5385 7200
03 JAIRO ANTONIO DOS SANTOS 8960395 3957 4882 9763
04 EDSEL NEVES SCURO 5711806 3879 4820 5139
05 CARLOS A. DE SÁ ROMANO 14548647 3660 5348 5348
06 IGUACIRA BRAGA JARDIM 3803752 3306 4174 4174
07 RAUL GOMES P. MACHADO NETO 5494100 2922 4645 9921
08 ANTONIO AGNALDO FRACAROLI 21528317 2768 4652 4652
09 ADILSON DE CARVALHO 13975676 2524 5206 10014
10 ARI CARLOS DE BARROS JÚNIOR 20631458 2524 5206 8759
11 IVAN AGOSTINHO SILVA 20063280 2524 5181 7116
12 HENRIQUETA CARUSO 6169733 2296 4205 4205
13 MARISTELA M. RIBEIRO NADER 20115222 2268 5206 6029
14 JOÃO BATISTA PALMA BEOLCHI 16775483 2268 5206 5206
15 PAULO CÉSAR DA COSTA 14987074 2268 4942 7663
16 JOSÉ PAULO GIACOMINI PIMENTA 15911035 2058 4880 4880
17 JORGE ESPER ARES NETTO 4611908 1908 4880 13169
18 SÉRGIO ANDRÉ M. GARUTTI 24106331 1908 4880 5989
19 GILBERTO NASCIMENTO SILVA 8217215 1868 5287 5287
20 RENATA HELENA DA S. PONTES 16214947 1755 5206 5206
21 EDMAR TRINDADE NAGAI 20799242 1755 4880 8602
22 RONALDO A. C. MARÃO SAYEG 18381508 1755 4880 4880
23 RUBENS NUNES PAES 16696306 1422 4798 4798
V
Para 23 vagas, 04 preexistentes e 19 decorrentes na 2ª Clas-
se, por Merecimento, nos moldes previstos na Lei Complementar
nº. 1.152, de 25 de outubro de 2011. (NOME, R.G.):
OBS: Considerando a inexistência de candidatos que
tenham cumprido o interstício mínimo de 04 (quatro) anos de
efetivo exercício na 3ª Classe no período que antecedeu a aber-
tura do processo de promoção (cf. o disposto no art. 12 c.c. o art.
11, § 2º, da Lei Complementar nº. 1.152/2011), foi observada a
lista de antiguidade para a indicação, nos termos do art. 17, § 4º,
da Lei Complementar nº. 1.152/2011, na seguinte conformidade:
ADILSON ANTONIO MARCONDES DOS SANTOS, 20.788.616;
ANA KARINA MARIN, 17.118.256; ANTONIO CARLOS HEIB,
11.966.146; ANTONIO JOSÉ FERNANDES VIEIRA, 22.730.431;
ARTUR JOSÉ DIAN, 23.053.916; CRISTIANE CAMARGO BRAGA,
25.792.663; DIRCEU GELK JÚNIOR ATTIE, 16.996.995; FÁBIO
SZABO GUERRA, 22.678.668; FERNANDA DOS SANTOS UEDA,
22.877.132; FERNANDO GAIOTTO VASQUES, 22.456.180; HÉLIO
EDSON DE SOUZA JÚNIOR, 21.814.263; JOÃO COLMENERO
GONZALEZ, 15.985.568; JOCELEIDE CAETANO DE SOUZA,
17.432.543; JOSÉ ANTONIO DO NASCIMENTO, 15.176.306;
LARISSA CALDARA PRADO DE ANDRADE, 18.607.945; MAR-
COS ROGÉRIO PEREIRA MACHADO, 17.627.293; MARISA
IZABEL TARDIN, 15.565.758; PATRÍCIA BARROS, 17.584.883;
RENATO ROSSI, 16.173.228; RICARDO DOURADO DOS SANTOS,
16.512.130; RODNEY CHARLES MULLER MARTINS, 17.440.272;
ROGÉRIO FERREIRA DE CARVALHO, 18.411.004; SAMANTA
RIHBANI CONTI, 20.155.818; SANDRA MARIA LEARDINI,
16.367.598 e ZULEIKA GONZALEZ ARAÚJO, 16.776.349.
VI
Dentro de 05 dias úteis, a partir desta publicação no Diário
Oficial, poderá qualquer interessado, em reclamação dirigida ao
Conselho da Polícia Civil, a ser entregue diretamente na Secreta-
ria do Colegiado, reclamar da sua classificação na lista de Anti-
guidade ou da não inclusão de seu nome na de Merecimento.-
——————————————————————————————————
E quantos as carreiras de Aux.Necrópsia, Aux. de Papi., Escripol, Investipol e Médico Legista?? Ainda não foi publicado as listagens para promoção por tempo de efetivo exercício na carreira nos moldes do Art. 22 da LC 1151/11.
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Diário Oficial Poder Executivo – Seção II sexta-feira, 9 de dezembro de 2011 – pág. 18
CONSELHO DA POLÍCIA CIVIL
Comunicado
Lista provisória de nomes indicados à promoção pelos
critérios de ANTIGUIDADE e MERECIMENTO na Carreira de
DELEGADO DE POLÍCIA, conforme relação de vagas divulgada
através da Portaria C.P.C. nº. 22, de 05 de dezembro de 2011.
I
Para 25 vagas, na Classe Especial, por Merecimento, sendo
05 preexistentes e 20 criadas, nos termos do art. 25 c.c. o art. 3º
das Disposições Transitórias, da Lei Complementar nº. 1.152, de
25 de outubro de 2011. ……………………………………………………………………….
II
Para 19 vagas, 07 preexistentes e 12 decorrentes na 1ª Clas-
se, por Antiguidade, nos moldes previstos na Lei Complementar
nº. 1.152, de 25 de outubro de 2011:……………………………………………………
III
Para 20 vagas, 07 preexistentes e 13 decorrentes na 1ª Clas-
se, por Merecimento, nos moldes previstos na Lei Complementar
nº. 1.152, de 25 de outubro de 2011…………………………………………………………
IV
Para 23 vagas, 03 preexistentes e 20 decorrentes na 2ª Clas-
se, por Antiguidade, nos moldes previstos na Lei Complementar
nº. 1.152, de 25 de outubro de 2011:……………………………………………………………
V
Para 23 vagas, 04 preexistentes e 19 decorrentes na 2ª Clas-
se, por Merecimento, nos moldes previstos na Lei Complementar
nº. 1.152, de 25 de outubro de 2011. (NOME, R.G.):
OBS: Considerando a inexistência de candidatos que
tenham cumprido o interstício mínimo de 04 (quatro) anos de
efetivo exercício na 3ª Classe no período que antecedeu a aber-
tura do processo de promoção (cf. o disposto no art. 12 c.c. o art.
11, § 2º, da Lei Complementar nº. 1.152/2011), foi observada a
lista de antiguidade para a indicação, nos termos do art. 17, § 4º,
da Lei Complementar nº. 1.152/2011, ……………………………………………………
VI
Dentro de 05 dias úteis, a partir desta publicação no Diário
Oficial, poderá qualquer interessado, em reclamação dirigida ao
Conselho da Polícia Civil, a ser entregue diretamente na Secreta-
ria do Colegiado, reclamar da sua classificação na lista de Anti-
guidade ou da não inclusão de seu nome na de Merecimento.
__________________________________________________________________
E até agora nada, da publicação da listagem por tempo de efetivo exercício nas carreiras de: Aux. Necrópsia, Aux. de Papi., Escrivão, Investigador e Médico Legista (Art. 22 da LC 1151/11).
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Não esta contente deixa de ser funcionário Público e vai fazer outra coisa.
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